在克莱斯工作
克莱斯人才招聘
以人为本。发掘员工的创造潜能，为每一位员工搭建发展平台，实现人力资源向人力资本的转变。
人才战略
人才战略
以人为本。发掘每一位员工的创造潜能，为各个岗位搭建发展平台，实现人力资源向人力资本的根本转变。
01
以人为本
发现并培养各岗位员工的创造潜能，而非仅限于管理层。
02
发展平台
每位员工都有清晰的晋升通道、培训预算和内部转岗机会。
03
人力是资本，不是成本
长期投入技能培养与员工福利，营造能够留住人才的企业文化。
我们的工作环境
走进我们的总部
现代化办公环境、生产制造基地，以及吸引年轻人的企业文化。
克莱斯总部 公司大厅
克莱斯总部 接待室
克莱斯总部 会议室
员工心声
员工心声
从营销中心到技术中心，克莱斯员工讲述在这里工作的真实感受。
"晋升通道清晰，不只是管理岗，各个岗位都有发展机会。同事之间关系融洽，年轻人居多，企业文化很有活力。"
"工作稳定，公司人文环境好，福利待遇与劳动合同严格按劳动合同法执行。"
"待遇高，福利好，奖励机制完善，能切实激励员工。城市发展也不错。"
"待遇很好，加班少，活动丰富，弹性大，整体不错。"
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如何应聘
请将简历发送至销售与人力资源部邮箱 chryceelevator@163.com，并注明意向岗位。每一份简历我们都会认真审阅，并在一个工作周内回复。